来源:政策解读 2021-03-04 09:51 438
外地在天津工作生活的人员可以走天津积分落户和人才引进落户
积分落户也还是延续2020年的总分值为110分就可以申请天津落户资格,而且落户人员不限制总量,如果已经在天津工作很久了,有固定单位,已经购置房产,并且正常缴纳社保,就可以让所在单位申请天津积分落户。
人才引进落户新政策中有五种资格型落户人才的方式最常见的是学历型落户和资格型落户,如果在天津没有正式工作,或者只想要天津户口,不想要天津生活的人员,想通过自己办理落户天津是不可能的,天津“海河英才人才引进计划”是在原天津人才引进落户计划上面演变出来的政策,所以政策中没有明确说明政策基础的问题,只是说明了新政策增加的要求,但是很多人就把新政策新增的要求当成了落户标准,以为新政策落户很简单。
外地人在天津如果没有稳定工作,而且在外地有稳定工作的,根据中办国办印发《国税地税征管体制改革方案》,自2019年起,社保费的征收将转交为税务部门负责。
重点就是说这项政策一出台,最直接的影响就是社保。社保征收工作将不再由各地的社保部门来进行,而是由税务部门进行征缴,由于国地税在前段时间整合,国家税务机关也完成统一,无论个人或者公司的税务数据将实时共享,同时社保数据也将由税务机关代扣,。
这也就是说,你在某地地方缴纳个税或者缴纳社保了,那么在网络数据中会有所记载,你也无法在另一个地方缴纳社保。哪怕你个人愿意缴纳双份社保,这一政策的出台让拥有两地社保的人无所遁形。异地社保将无处可藏。此政策具体实行时间是2019年1月1日起。
所以外地人想要落户天津,要么就真实的去天津工作生活,找一个符合天津落户标准的企业签订劳动合同,缴纳社保,要么就需要委托第三方办理,第三方机构一般就是解决,异地社保,本地社保挂靠,技能证书匹配等落户难题的。
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